Quyết định 02/2017/QĐ-UBND

Về việc ban hành Quy chế Tổ chức và hoạt động của Thanh tra huyện Hóc Môn

Tình trạng

Còn hiệu lực

Ngày ban hành

03/05/2017

Ngày có hiệu lực

10/05/2017

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Quan hệ với văn bản khác

Hướng dẫn thi hành (4)

• 12/2017/QĐ-UBND — Ban hành Quy chế (mẫu) về tổ chức và hoạt động của Thanh tra quận - huyện (11/03/2017)
• 80/2015/QH13 — Ban hành văn bản quy phạm pháp luật (22/06/2015)
• 77/2015/QH13 — Tổ chức chính quyền địa phương (19/06/2015)
• 37/2014/NĐ-CP — Quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh (05/05/2014)

Bố cục (12 điều)

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế Tổ chức và hoạt động của Thanh tra huyện Hóc Môn.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày 10 tháng 5 năm 2017 và bãi bỏ Quyết định số 537/QĐ-UBND ngày 10 tháng 10 năm 2009 của Ủy ban nhân dân huyện Hóc Môn.
Điều 3. Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân huyện, Trưởng Phòng Nội vụ huyện, Chánh Thanh tra huyện và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Chương I — QUY ĐỊNH CHUNG
  Điều 1. Vị trí và chức năng
  Điều 2. Nhiệm vụ và quyền hạn Thanh tra huyện thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của pháp luật về thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng và các nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau đây:
Chương II — TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ BIÊN CHẾ
  Điều 3. Tổ chức bộ máy Thanh tra huyện có Chánh Thanh tra, không quá 02 Phó Chánh Thanh tra, Thanh tra viên và các công chức khác.
  Điều 4. Biên chế Biên chế công chức của Thanh tra huyện do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện quyết định trên cơ sở vị trí việc làm, gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động và nằm trong tổng biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính của huyện được Ủy ban nhân dân thành phố giao cho Ủy ban nhân dân huyện hàng năm.
Chương III — CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC VÀ QUAN HỆ CÔNG TÁC
  Điều 5. Chế độ làm việc
  Điều 6. Chế độ sinh hoạt, hội họp
  Điều 7. Mối quan hệ công tác
Chương IV — ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
  Điều 8. Căn cứ Quy chế này, Chánh Thanh tra huyện có trách nhiệm cụ thể hóa chức năng, nhiệm vụ của Thanh tra, quyền hạn, trách nhiệm, chức danh, tiêu chuẩn công chức của Thanh tra phù hợp với đặc điểm của địa phương, nhưng không trái với quy định của Luật Thanh tra năm 2010, Nghị định số 97/2011/NĐ- CP ngày 21 tháng 10 năm 2011 của Chính phủ quy định về Thanh tra viên và Cộng tác viên thanh tra và nội dung Quy chế này, trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện quyết định để thi hành.
  Điều 9. Chánh Thanh tra huyện và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị liên quan thuộc Ủy ban nhân dân huyện có trách nhiệm thực hiện Quy chế Tổ chức và hoạt động của Thanh tra huyện sau khi được Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện ký quyết định ban hành. Trong quá trình thực hiện, nếu phát sinh các vấn đề vượt quả thẩm quyền thì nghiên cứu đề xuất, kiến nghị với Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện xem xét, giải quyết hoặc bổ sung và sửa đổi Quy chế cho phù hợp./.

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.