Quyết định · UBND
Quyết định 46/2013/QĐ-UBND
Ban hành Quy định về tuyển dụng viên chức làm việc tại các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 25/09/2013
- Ngày có hiệu lực
- 05/10/2013
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)
Hướng dẫn thi hành (2)
- 16/2012/TT-BNV — Ban hành Quy chế thi tuyển, xét tuyển viên chức; Quy chế tổ chức thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức và Nội quy kỳ thi tuyển, thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức (28/12/2012)
- 15/2012/TT-BNV — Hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức (25/12/2012)
Bố cục (24 điều)
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định về tuyển dụng viên chức làm việc tại các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi. Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 10 ngày kể từ ngày ký. Điều 3. Chánh Văn phòng UBND tỉnh; Giám đốc Sở Nội vụ; thủ trưởng các sở, ban, ngành; thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố; người đứng đầu các cơ quan, đoàn thể được UBND tỉnh hỗ trợ biên chế sự nghiệp của tỉnh; thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./. Chương I — QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng Điều 2. Nguyên tắc tuyển dụng Điều 3. Thẩm quyền tuyển dụng viên chức Điều 4. Phương thức tuyển dụng viên chức Điều 5. Điều kiện đăng ký dự tuyển viên chức Điều 6. Hồ sơ đăng ký dự tuyển viên chức Điều 7. Hội đồng tuyển dụng viên chức Chương II — THI TUYỂN VIÊN CHỨC Điều 8. Nội dung và hình thức thi Điều 9. Điều kiện miễn thi một số môn Điều 10. Cách tính điểm Điều 11. Xác định người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức Chương III — XÉT TUYỂN VIÊN CHỨC Điều 12. Nội dung xét tuyển viên chức Điều 13. Cách tính điểm Điều 14. Xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức Chương IV — XÉT TUYỂN ĐẶC CÁCH Điều 15. Điều kiện xét tuyển đặc cách Điều 16. Quy trình, thủ tục xét tuyển đặc cách Chương V — TRÌNH TỰ, THỦ TỤC TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC Điều 17. Thông báo tuyển dụng và tiếp nhận hồ sơ dự tuyển Điều 18. Tổ chức tuyển dụng viên chức Điều 19. Thông báo kết quả tuyển dụng và nhận việc Chương VI — TỔ CHỨC THỰC HIỆN Điều 20. Tổ chức thực hiện Điều 21. Xử lý vi phạm
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.