Quyết định · UBND
Quyết định 19/2014/QĐ-UBND
Về việc ban hành Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Ninh Bình
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 09/07/2014
- Ngày có hiệu lực
- 19/07/2014
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)
- 52/2021/QĐ-UBND — Ban hành Quy chế tuyển dụng công chức cấp xã trên địa bàn tỉnh Ninh Bình (28/10/2021)
Hướng dẫn thi hành (5)
- 06/2012/TT-BNV — Hướng dẫn về chức trách, tiêu chuẩn cụ thể, nhiệm vụ và tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn (30/10/2012)
- 112/2011/NĐ-CP — Về công chức xã. phường, thị trấn (05/12/2011)
- 13/2010/TT-BNV — Quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức (30/12/2010)
- 22/2008/QH12 — Cán bộ, công chức (13/11/2008)
- 11/2003/QH11 — Tổ chức Hội đồng nhân dân và Uỷ ban nhân dân (26/11/2003)
Bố cục (36 điều)
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Ninh Bình.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 10 ngày, kể từ ngày ký ban hành và thay thế Quyết định số 1723/2005/QĐ-UBND ngày 08/8/2005 của UBND tỉnh Ninh Bình về việc ban hành Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn.
Điều 3. Giao Sở Nội vụ kiểm tra, giám sát việc thực hiện Quyết định này.
Điều 4. Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Thủ trưởng các sở, ban, ngành, đoàn thể, Chủ tịch UBND các huyện, thành phố, thị xã; các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Chương I — NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi, đối tượng điều chỉnh
Điều 2. Quy định chuyên môn phù hợp với chức danh công chức cấp xã:
Điều 3. Nguyên tắc, hình thức tuyển dụng
Chương II — ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG
Điều 4. Tiêu chuẩn, điều kiện dự tuyển
Điều 5. Hồ sơ của người xin dự tuyển
Điều 6. Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã
Điều 7. Thông báo tuyển dụng
Điều 8. Phát hành mẫu hồ sơ và thu nhận hồ sơ của người dự tuyển
Điều 9. Nội dung thi, hình thức thi
Điều 10. Nội dung, hình thức xét tuyển
Điều 11. Ưu tiên trong thi tuyển và xét tuyển
Điều 12. Cách tính điểm và xác định người trúng tuyển
Chương III — HỘI ĐỒNG TUYỂN DỤNG, THANH TRA THI, CÁC BAN GIÚP VIỆC
Mục 1 — HỘI ĐỒNG TUYỂN DỤNG
Điều 13. Thẩm quyền quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng
Điều 14. Số lượng, thành phần của Hội đồng tuyển dụng
Điều 15. Hội đồng tuyển dụng có nhiệm vụ, quyền hạn
Điều 16. Nhiệm vụ, quyền hạn của các thành viên Hội đồng tuyển dụng
Mục 2 — THANH TRA THI
Điều 17. Thanh tra thi do Chủ tịch Uỷ ban nhân dân cấp huyện quyết định thành lập; nhiệm vụ, quyền hạn của thanh tra thi, thực hiện theo đúng quy định.
Mục 3 — CÁC BAN GIÚP VIỆC CỦA HỘI ĐỒNG THI
Điều 18. Ban đề thi
Điều 19. Ban coi thi
Điều 20. Ban chấm thi
Chương IV — TỔ CHỨC THI TUYỂN
Điều 21. Quy định về phòng thi
Điều 22. Khai mạc kỳ thi
Điều 23. Tổ chức việc coi thi
Điều 24. Nhiệm vụ của thí sinh
Điều 25. Quy định đối với thí sinh vi phạm nội quy, quy chế thi
Điều 26. Tổ chức chấm thi
Điều 27. Thông báo kết quả thi tuyển hoặc xét tuyển
Điều 28. Giải quyết khiếu nại, phúc tra bài thi
Điều 29. Thời hạn ra quyết định tuyển dụng và nhận việc
Chương V — TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Điều 30. Trách nhiệm của các đơn vị
Điều 31. Khen thưởng và xử lý kỷ luật
Điều 32. Sửa đổi bổ sung
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.