Văn bản · UBND
Văn bản 20/2007/QĐ -UBND
Ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động phối hợp liên ngành về giải quyết tranh chấp lao động tập thể và đình công không theo trình tự, thủ tục do pháp luật quy định trên địa bàn tỉnh Bình Phước
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 04/04/2007
- Ngày có hiệu lực
- 14/04/2007
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)
Hướng dẫn thi hành (4)
- 31/2004/QH11 — Ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Hội đồng nhân dân, Uỷ ban nhân dân (03/12/2004)
- 11/2003/QH11 — Tổ chức Hội đồng nhân dân và Uỷ ban nhân dân (26/11/2003)
- 35/2002/QH10 — Sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật Lao động (02/04/2002)
- Không số — Lao động (23/06/1994)
Bố cục (18 điều)
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế tổ chức và hoạt động phối hợp liên ngành về giải quyết tranh chấp lao động tập thể và đình công không theo trình tự, thủ tục do pháp luật quy định trên địa bàn tỉnh Bình Phước. Điều 2. Giao cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì phối hợp cùng với Liên đoàn Lao động tỉnh, Công an tỉnh, Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh và Chủ tịch UBND các huyện, thị xã triển khai thực hiện đúng nội dung Quy chế tổ chức và hoạt động phối hợp liên ngành về giải quyết các tranh chấp lao động tập thể và đình công không theo trình tự, thủ tục do pháp luật quy định trên địa bàn tỉnh Bình Phước. Điều 3. Các ông (bà): Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Giám đốc Công an tỉnh, Trưởng Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh, Thủ trưởng các cơ quan có liên quan và Chủ tịch UBND các huyện, thị xã chịu trách nhiệm thi hành quyết định này. Chương I — NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1. Phạm vị điều chỉnh Điều 2. Đối tượng áp dụng Điều 3. Quy định về tiếng nói, chữ viết dùng trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động tập thể và đình công không đúng pháp luật và đại diện được ủy quyền. Chương II — TỔ CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG PHỐI HỢP LIÊN NGÀNH CỦA CÁC CƠ QUAN CHỨC NĂNG Điều 4. Cơ cấu tổ chức phối hợp liên ngành Điều 5. Hoạt động của tổ công tác liên ngành Điều 6. Nhiệm vụ của Tổ trưởng Điều 7. Nhiệm vụ của Tổ phó Điều 8. Nhiệm vụ của các thành viên khi tham gia giải quyết tranh chấp lao động tập thể và đình công không đúng pháp luật Điều 9. Nguyên tắc hoạt động Điều 10. Kinh phí thực hiện Chương III — TRÁCH NHIỆM VÀ TRÌNH TỰ GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TẬP THỂ, ĐÌNH CÔNG KHÔNG ĐÚNG PHÁP LUẬT Điều 11. Trách nhiệm giải quyết tranh chấp lao động tập thể và đình công không đúng pháp luật xảy ra trên địa bàn tỉnh. Điều 12. Trách nhiệm các ngành, các cơ quan có liên quan khi tham gia phối hợp giải quyết tranh chấp lao động tập thể hoặc đình công không đúng pháp luật. Điều 13. Trình tự giải quyết khi có xảy ra tranh chấp lao động tập thể hoặc đình công không đúng quy định pháp luật. Điều 14. Trách nhiệm các cơ quan sau khi giải quyết tranh chấp lao động hoặc đình công không đúng quy định pháp luật. Chương IV — ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH Điều 15. Trong quá trình thực hiện Quy chế này, nếu có phát sinh khó khăn, vướng mắc, UBND các huyện, thị xã, Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh phản ánh kịp thời về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội để tổng hợp, tham mưu trình UBND tỉnh xem xét sửa đổi, bổ sung./.
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.