Văn bản
Văn bản 207/LĐTBXH-QĐ
Về việc phát hành, quản lý và sử dụng bản hợp đồng lao động
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 02/04/1993
- Ngày có hiệu lực
- 11/10/2003
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)
Hướng dẫn thi hành (2)
- Không số — Tổ chức Chính phủ (30/09/1992)
- 233-HĐBT — Ban hành Quy chế lao động đối với các xí nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (22/06/1990)
Bố cục (16 điều)
Điều 1. - Nay phát hành bản Hợp đồng lao động, có mẫu kèm theo Quyết định này. Điều 2. - Bản Hợp đồng lao động nói tại Điều 1 trên được dùng để ký Hợp đồng lao động giữa người lao động với tổ chức, cá nhân có sử dụng, thuê mướn lao động thuộc các thành phần kinh tế, kể cả các xí nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cá nhân, tổ chức, cơ quan nước ngoài đóng tại Việt Nam. Điều 3. - Các Bộ, các ngành, Uỷ ban nhân dân địa phương hướng dẫn các đơn vị thuộc thẩm quyền mình quản lý thực hiện Quyết định này. Điều 4. - Quyết định này được tổ chức làm thử ở một số địa phương và doanh nghiệp để hoàn thiện tiến tới ban hành chính thức Quyết định này. Điều 1. - Ông, bà:........................ làm việc theo loại Hợp đồng lao động (3) từ ngày....... tháng..... năm....... đến ngày....... tháng..... năm...... Điều 2. - Chế độ làm việc: Điều 3. - Nghĩa vụ, quyền hạn và các quyền lợi người lao động hưởng như sau: Điều 4. - Nghĩa vụ và quyền hạn của người sử dụng lao động: Điều 5. - Điều khoản chung. Điều 6. - Hợp đồng lao động này làm thành (02) bản: Điều 1. - Ông, bà: ........................ làm cho cơ quan, doanh nghiệp (công ty) theo loại hợp đồng lao động: Điều 2. - Thời gian làm việc Bình thường (8 giờ 1 ngày) Điều 3. - Nghĩa vụ, quyền hạn và các quyền lợi người lao động: Điều 4. - Người sử dụng lao động có nghĩa vụ và quyền hạn sau: Điều 5. - Điều khoản chung. Điều 6. - Hợp đồng này làm thành (02) hai bản:
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.