Quyết định · UBND

Quyết định 27/2010/QĐ-UBND

Ban hành quy định quản lý tổ chức bộ máy, biên chế các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp thuộc tỉnh Quảng Nam

Tình trạng
Hết hiệu lực toàn bộ
Ngày ban hành
23/11/2010
Ngày có hiệu lực
03/12/2010
Đọc toàn văn bản chính thức ↗ Nguồn: vbpl.vn

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Lịch sử sửa đổiSo sánh các phiên bảnVăn bản liên quan

Quan hệ với văn bản khác

Bị sửa đổi, bổ sung bởi (2)

Bị thay thế / bãi bỏ bởi (2)

Hướng dẫn thi hành (5)

Bố cục (26 điều)

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định quản lý tổ chức bộ máy, biên chế các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp thuộc tỉnh Quảng Nam.
Điều 2. Quyết định có hiệu lực sau 10 ngày kể từ ngày ký.
Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh; Giám đốc Sở Nội vụ; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố; Thủ trưởng các Sở, Ban, ngành, các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Chương I — NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
  Điều 1. Phạm vi, đối tượng áp dụng
  Điều 2. Thẩm quyền thực hiện
  Điều 3. Các tổ chức khác
  Điều 4. Cơ quan tham mưu, giúp UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh, Giám đốc Sở, Chủ tịch UBND cấp huyện quản lý nhà nước về tổ chức bộ máy, biên chế
Chương II — QUẢN LÝ TỔ CHỨC BỘ MÁY
  Mục 1 — NỘI DUNG QUẢN LÝ VÀ NGUYÊN TẮC, ĐIỀU KIỆN THÀNH LẬP, TỔ CHỨC LẠI, GIẢI THỂ TỔ CHỨC
    Điều 5. Nội dung quản lý tổ chức bộ máy
    Điều 6. Thành lập cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập
    Điều 7. Tổ chức lại cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập
    Điều 8. Giải thể cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập
    Điều 9. Trình tự, thủ tục
  Mục 2 — PHÂN CÔNG TRÁCH NHIỆM, QUYỀN HẠN
    Điều 10. Trách nhiệm, quyền hạn của UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh
    Điều 11. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở, Chủ tịch UBND cấp huyện
    Điều 12. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở Nội vụ
Chương III — QUẢN LÝ BIÊN CHẾ HÀNH CHÍNH, SỰ NGHIỆP
  Mục 1 — NGUYÊN TẮC QUẢN LÝ BIÊN CHẾ HÀNH CHÍNH, SỰ NGHIỆP
    Điều 13. Nguyên tắc quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp
  Mục 2 — NỘI DUNG QUẢN LÝ BIÊN CHẾ HÀNH CHÍNH, SỰ NGHIỆP
    Điều 14. Nội dung quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp
    Điều 15. Căn cứ xây dựng kế hoạch biên chế hành chính, sự nghiệp
    Điều 16. Lập kế hoạch biên chế hành chính, sự nghiệp
    Điều 17. Điều chỉnh biên chế hành chính, sự nghiệp
  Mục 3 — PHÂN CÔNG TRÁCH NHIỆM, QUYỀN HẠN
    Điều 18. Trách nhiệm, quyền hạn của UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh
    Điều 19. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở, Chủ tịch UBND cấp huyện
    Điều 20. Trách nhiệm, quyền hạn của Giám đốc Sở Nội vụ
    Điều 21. Chế độ thống kê và báo cáo về tình hình thực hiện quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp
Chương IV — ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
  Điều 22. Giám đốc Sở, Chủ tịch UBND cấp huyện và Thủ trưởng các cơ quan, tổ chức liên quan có trách nhiệm thực hiện việc quản lý tổ chức bộ máy, biên chế các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Nam.
  Điều 23. Giám đốc Sở Nội vụ chịu trách nhiệm phối hợp với các cơ quan chức năng có liên quan hướng dẫn, theo dõi, kiểm tra việc thực hiện Quy định này.

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.