Quyết định · UBND
Quyết định 33/2011/QĐ-UBND
Ban hành Quy định về quản lý biên chế công chức trên địa bàn tỉnh Tiền Giang
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 01/11/2011
- Ngày có hiệu lực
- 01/01/2012
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)
- 11/2021/QĐ-UBND — Bãi bỏ các văn bản quy phạm pháp luật do Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành thuộc lĩnh vực Nội vụ (03/06/2021)
Hướng dẫn thi hành (3)
- 07/2010/TT-BNV — Hướng dẫn thực hiện một số điều quy định tại Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức (26/07/2010)
- 21/2010/NĐ-CP — Về quản lý biên chế công chức (08/03/2010)
- 11/2003/QH11 — Tổ chức Hội đồng nhân dân và Uỷ ban nhân dân (26/11/2003)
Bố cục (25 điều)
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định về quản lý biên chế công chức trên địa bàn tỉnh.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2012.
Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, thủ trưởng các sở, ngành tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã Gò Công và thành phố Mỹ Tho căn cứ quyết định thi hành./.
Chương I — QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi áp dụng
Điều 2. Nguyên tắc quản lý biên chế công chức
Điều 3. Đối tượng áp dụng
Điều 4. Căn cứ xác định biên chế công chức
Điều 5. Nội dung quản lý biên chế công chức
Chương II — KẾ HOẠCH BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC VÀ ĐIỀU CHỈNH BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC HÀNG NĂM
Mục 1 — KẾ HOẠCH BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC HÀNG NĂM
Điều 6. Cơ sở lập kế hoạch biên chế công chức hàng năm
Điều 7. Nội dung kế hoạch biên chế công chức hàng năm
Điều 8. Lập kế hoạch công chức hàng năm
Điều 10. Báo cáo kết quả sử dụng biên chế công chức được giao của năm trước liền kề
Mục 2 — ĐIỀU CHỈNH BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC HÀNG NĂM
Điều 11. Căn cứ điều chỉnh biên chế công chức
Điều 12. Hồ sơ điều chỉnh biên chế công chức
Chương III — THẨM ĐỊNH KẾ HOẠCH VÀ PHƯƠNG ÁN ĐIỀU CHỈNH CHỈ TIÊU BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC
Điều 13. Thẩm định kế hoạch biên chế
Điều 14. Thẩm định phương án điều chỉnh chỉ tiêu biên chế
Chương IV — CHẾ ĐỘ THÔNG TIN BÁO CÁO
Điều 15. Thời hạn gửi kế hoạch biên chế công chức hàng năm
Điều 16. Báo cáo việc thực hiện biên chế công chức
Điều 17. Biểu mẫu báo cáo
Chương V — TRÁCH NHIỆM TRONG QUẢN LÝ BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC
Điều 18. Trách nhiệm của thủ trưởng cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh
Điều 19. Trách nhiệm của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện
Điều 20. Trách nhiệm của Giám đốc Sở Nội vụ
Điều 21. Trách nhiệm của Giám đốc Sở Tài chính
Điều 22. Trách nhiệm của Kho bạc Nhà nước tỉnh
Chương VI — ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 23. Trách nhiệm thi hành
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.