Thông tư · Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội

Thông tư 35/2017/TT-BLĐTBXH

Quy định việc quản lý, vận hành và khai thác cơ sở dữ liệu về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Tình trạng: Hết hiệu lực
Ngày ban hành: 29/12/2017
Ngày có hiệu lực: 12/02/2018
Hết hiệu lực: 01/02/2022

Hết hiệu lực từ 01/02/2022 theo điều khoản hiệu lực của 20/2021/TT-BLĐTBXH: “Thông tư số 35/2017/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2017 hết hiệu lực thi hành kể từ ngày Thông tư này có hiệu lực thi hành.”

Đọc toàn văn bản chính thức ↗ Nguồn: vbpl.vn

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Lịch sử sửa đổi So sánh các phiên bản Văn bản liên quan

Quan hệ với văn bản khác

Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)

20/2021/TT-BLĐTBXH (01/02/2022)

Hướng dẫn thi hành (5)

Bố cục (12 điều)

Chương I — QUY ĐỊNH CHUNG
  Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng
  Điều 2. Giải thích thuật ngữ
  Điều 3. Quy định về truy cập, cơ chế an toàn, bảo mật, sử dụng và chia sẻ thông tin
Chương II — VẬN HÀNH, TÁC NGHIỆP VÀ KHAI THÁC CƠ SỞ DỮ LIỆU
  Điều 4. Cấp giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
  Điều 5. Đổi giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
  Điều 6. Cấp lại giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài
  Điều 7. Đăng ký hợp đồng cung ứng lao động
  Điều 8. Cập nhật dữ liệu thông tin người lao động và doanh nghiệp
  Điều 9. Sử dụng hệ thống báo cáo
Chương III — TRÁCH NHIỆM CỦA CÁC TỔ CHỨC, CÁ NHÂN SỬ DỤNG CƠ SỞ DỮ LIỆU
  Điều 10. Trách nhiệm của các đơn vị sử dụng cơ sở dữ liệu
Chương IV — ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
  Điều 11. Hiệu lực thi hành
  Điều 12. Tổ chức thực hiện

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.