Quyết định · UBND

Quyết định 38/2007/QĐ-UBND

phê chuẩn và ban hành điều lệ tổ chức và hoạt động của Tổng công ty đầu tư và phát triển nhà Hà Nội do Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội ban hành

Tình trạng: Không còn phù hợp
Ngày ban hành: 30/03/2007
Ngày có hiệu lực: 09/04/2007

Đọc toàn văn bản chính thức ↗ Nguồn: vbpl.vn

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Lịch sử sửa đổi So sánh các phiên bản Văn bản liên quan

Quan hệ với văn bản khác

Hướng dẫn thi hành (4)

Bố cục (54 điều)

Điều 1. Phê chuẩn và ban hành kèm theo Quyết định này Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Tổng Công ty Đầu tư và phát triển nhà Hà Nội hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con, gồm 10 chương và 53 điều.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 10 ngày, kể từ ngày ký.
Điều 3. Chánh Văn phòng UBND Thành phố, giám đốc Sở Nội vụ, Thủ tưởng các sở, ban, ngành có liên quan, Tổng công ty Đầu tư và phát triển nhà Hà Nội chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Điều 1. Giải thích từ ngữ
Điều 2. Tên và trụ sở của HANDICO
Điều 3. Hình thức pháp lý và tư cách pháp nhân của HANDICO:
Điều 4. Mục tiêu và ngành nghề kinh doanh của HANDICO.
Điều 5. Vốn điều lệ của HANDICO:
Điều 6. Chủ sở hữu của HANDICO
Điều 7. Đại diện theo pháp luật của HANDICO
Điều 8. Quan hệ của HANDICO với Cơ quan quản lý Nhà nước
Điều 9. Tổ chức chính trị và tổ chức chính trị - xã hội:
Điều 10. Quyền của Tổng công ty trong hoạt động kinh doanh:
Điều 11. Nghĩa vụ trong hoạt động kinh doanh:
Điều 12. Nghĩa vụ và trách nhiệm của Tổng công ty đối với Công ty con, Công ty liên kết:
Điều 13. Quyền của đại diện Chủ sở hữu Nhà nước (Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội)
Điều 14. Nghĩa vụ của đại diện Chủ sở hữu Nhà nước:
Điều 15. Quan hệ của Tổng công ty với các cơ quan nhà nước:
Điều 16. Cơ cấu tổ chức quản lý của HANDICO bao gồm:
Điều 17. Chức năng và cơ cấu:
Điều 18. Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng Quản trị:
Điều 19. Tiêu chuẩn và điều kiện thành viên Hội đồng quản trị
Điều 20. Miễn nhiệm, thay thế thành viên Hội đồng Quản trị
Điều 21. Chủ tịch Hội đồng quản trị
Điều 22. Chế độ làm việc của Hội đồng Quản trị:
Điều 23. Chế độ lương, phụ cấp, thưởng của Hội đồng quản trị
Điều 24. Ban kiểm soát
Điều 25. Chức năng:
Điều 26. Tuyển chọn, bổ nhiệm:
Điều 27. Thay thế, miễn nhiệm:
Điều 28. Nhiệm vụ, quyền hạn:
Điều 29. Quan hệ giữa Hội đồng quản trị và Tổng Giám đốc trong quản lý, điều hành HANDICO
Điều 30. Nghĩa vụ, trách nhiệm của Chủ tịch Hội đồng quản trị, thành viên của Hội đồng quản trị, Tổng Giám đốc HANDICO
Điều 31. Phó Tổng Giám đốc, Kế toán Trưởng
Điều 32. Bộ máy giúp việc
Điều 33. Hình thức tham gia quản lý HANDICO của người lao động
Điều 34. Nội dung tham gia quản lý HANDICO của người lao động
Điều 35. Đơn vị hạch toán phụ thuộc, Công ty con, Công ty liên kết của Tổng công ty:
Điều 36. Quan hệ giữa HANDICO với đơn vị hạch toán phụ thuộc và đơn vị sự nghiệp
Điều 37. Quan hệ giữa HANDICO và Công ty con là Công ty trách nhiệm hữu hạn Nhà nước một thành viên
Điều 38. Quan hệ giữa HANDICO và công ty con là công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên, công ty liên doanh:
Điều 39. Quan hệ giữa HANDICO với Công ty liên kết
Điều 40. Tiêu chuẩn, điều kiện của người trực tiếp quản lý phần vốn góp của HANDICO tại Công ty con, Công ty liên kết:
Điều 41. Quyền và nghĩa vụ và quyền lợi của người trực tiếp quản lý phần vốn góp của HANDICO tại Công ty con, Công ty liên kết:
Điều 42. Cơ chế hoạt động tài chính của Tổng công ty:
Điều 43. Tổ chức lại
Điều 44. Chuyển đổi sở hữu HANDICO
Điều 45. Giải thể HANDICO
Điều 46. Phá sản Công ty
Điều 47. Quyền tiếp cận sổ sách và hồ sơ HANDICO:
Điều 48. Công khai thông tin:
Điều 49. Giải quyết tranh chấp nội bộ:
Điều 50. Sửa đổi, bổ sung điều lệ:
Điều 51. Hiệu lực thi hành, sửa đổi và bổ sung

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.