Quyết định · UBND
Quyết định 51/2021/QĐ-UBND
Ban hành Quy định về phân cấp quản lý viên chức thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 27/12/2021
- Ngày có hiệu lực
- 10/01/2022
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (2)
- 26/QĐ-UBND — Công bố Danh mục văn bản quy phạm pháp luật do Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau ban hành hết hiệu lực toàn bộ và hết hiệu lực một phần định kỳ năm 2024 (07/01/2025)
- 67/2024/QĐ-UBND — Ban hành Quy định về phân cấp thẩm quyền tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức thuộc phạm vi quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau (23/12/2024)
Thay thế / bãi bỏ (2)
- 34/2018/QĐ-UBND — Sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ một số điều của các Quyết định liên quan đến lĩnh vực công chức, viên chức (29/11/2018)
- 08/2016/QĐ-UBND — Ban hành Quy định về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau (27/04/2016)
Hướng dẫn thi hành (9)
- 115/2020/NĐ-CP — quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức (25/09/2020)
- 52/2019/QH14 — Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật cán bộ, công chức và Luật viên chức (25/11/2019)
- 47/2019/QH14 — Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương (22/11/2019)
- 80/2015/QH13 — Ban hành văn bản quy phạm pháp luật (22/06/2015)
- 77/2015/QH13 — Tổ chức chính quyền địa phương (19/06/2015)
- 08/2013/TT-BNV — Hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động (31/07/2013)
- 58/2010/QH12 — Viên chức (15/11/2010)
- 03/2008/TT-BNV — Hướng dẫn thực hiện xét nâng ngạch không qua thi đối với cán bộ, công chức, viên chức đã có thông báo nghỉ hưu (03/06/2008)
- 204/2004/NĐ-CP — Về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức,viên chức và lực lượng vũ trang (14/12/2004)
Bố cục (33 điều)
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định về phân cấp quản lý viên chức thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày 10 tháng 01 năm 2022 và thay thế Quyết định số 08/2016/QĐ-UBND ngày 27 tháng 4 năm 2016 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau ban hành Quy định về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau; Điều 2 Quyết định số 34/2018/QĐ-UBND ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cà Mau sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ một số điều của các quyết định liên quan đến lĩnh vực công chức, viên chức.
Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Thủ trưởng các sở, ban, ngành tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện, thành phố Cà Mau và các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Chương I — NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Điều 2. Đối tượng áp dụng
Điều 3. Nguyên tắc phân cấp
Điều 4. Nội dung phân cấp
Chương II — TUYỂN DỤNG, BỔ NHIỆM CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP VIÊN CHỨC
Mục 1 — PHÊ DUYỆT KẾ HOẠCH VÀ GIÁM SÁT TUYỂN DỤNG
Điều 5. Phê duyệt kế hoạch tuyển dụng viên chức
Điều 6. Giám sát tuyển dụng viên chức
Mục 2 — THẨM QUYỀN TUYỂN DỤNG, BỔ NHIỆM CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP, HỒ SƠ TUYỂN DỤNG VÀ HỦY KẾT QUẢ TRÚNG TUYỂN VIÊN CHỨC
Điều 7. Thẩm quyền tuyển dụng viên chức
Điều 8. Công nhận kết quả tuyển dụng viên chức
Điều 9. Tiếp nhận vào làm viên chức
Điều 10. Hồ sơ tuyển dụng và hủy kết quả trúng tuyển viên chức
Điều 11. Bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp viên chức đối với người tập sự sau khi hết thời gian tập sự
Chương III — THAY ĐỔI CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP,
Mục 1 — THAY ĐỔI CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP
Điều 12. Xét chuyển chức danh nghề nghiệp
Điều 13. Thăng hạng chức danh nghề nghiệp
Điều 14. Xét nâng ngạch hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp cho viên chức khi đã có thông báo nghỉ hưu
Mục 2 — CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG VÀ PHỤ CẤP
Điều 15. Nâng bậc lương thường xuyên, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề đối với viên chức
Điều 16. Nâng bậc lương trước thời hạn đối với viên chức khi lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ
Điều 17. Nâng bậc lương trước thời hạn đối với viên chức khi đã có thông báo nghỉ hưu
Điều 18. Điều chỉnh, xếp lại lương đối với viên chức
Chương IV — TIẾP NHẬN, CHUYỂN CÔNG TÁC ĐỐI VỚI VIÊN CHỨC
Mục 1 — ĐIỀU KIỆN, THẨM QUYỀN TIẾP NHẬN, CHUYỂN CÔNG TÁC
Điều 19. Điều kiện xét cho chuyển công tác
Điều 20. Thẩm quyền tiếp nhận, chuyển công tác đối với viên chức
Mục 2 — HỒ SƠ CHUYỂN CÔNG TÁC
Điều 21. Hồ sơ cho viên chức chuyển công tác trong tỉnh
Điều 22. Hồ sơ viên chức liên hệ chuyển công tác ngoài tỉnh
Điều 23. Hồ sơ ban hành quyết định cho chuyển công tác ngoài tỉnh
Điều 24. Hồ sơ viên chức ngoài tỉnh liên hệ về tỉnh Cà Mau công tác
Điều 25. Hồ sơ ban hành quyết định tiếp nhận viên chức về tỉnh Cà Mau công tác
Chương V — QUẢN LÝ VIÊN CHỨC
Điều 26. Nhiệm vụ, quyền hạn của đơn vị sự nghiệp công lập
Điều 27. Nhiệm vụ, quyền hạn của Người đứng đầu sở, ban, ngành cấp tỉnh; Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện
Điều 28. Nhiệm vụ, quyền hạn và trách nhiệm của Sở Nội vụ
Chương VI — TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Điều 29. Trách nhiệm tổ chức thực hiện
Điều 30. Sửa đổi, bổ sung
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.