Quyết định · UBND
Quyết định 05/2014/QĐ-UBND
Ban hành quy định tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn thuộc tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu
- Tình trạng
- Hết hiệu lực toàn bộ
- Ngày ban hành
- 24/01/2014
- Ngày có hiệu lực
- 03/02/2014
Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.
Quan hệ với văn bản khác
Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)
- 04 /2022/QĐ-UBND — Ban hành Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu (14/03/2022)
Thay thế / bãi bỏ (1)
Hướng dẫn thi hành (11)
- 06/2012/TT-BNV — Hướng dẫn về chức trách, tiêu chuẩn cụ thể, nhiệm vụ và tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn (30/10/2012)
- 112/2011/NĐ-CP — Về công chức xã. phường, thị trấn (05/12/2011)
- 85/2010/TT-BQP — Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của luật dân quân tự vệ (01/07/2010)
- 58/2010/NĐ-CP — Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Dân quân tự vệ (01/06/2010)
- 12/2010/TT-BCA — Quy định cụ thể thi hành một số điều của Pháp lệnh công an xã và Nghị định số 73/2009/NĐ-CP ngày 07 tháng 9 năm 2009 quy định chi tiết thi hành một số điều của Pháp lệnh Công an xã (08/04/2010)
- 43/2009/QH12 — Dân quân tự vệ (23/11/2009)
- 73/2009/NĐ-CP — Quy định chi tiết thi hành một số điều của Pháp lệnh Công an xã (07/09/2009)
- 06/2008/PL-UBTVQH12 — Công an xã (21/11/2008)
- 22/2008/QH12 — Cán bộ, công chức (13/11/2008)
- 31/2004/QH11 — Ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Hội đồng nhân dân, Uỷ ban nhân dân (03/12/2004)
- 11/2003/QH11 — Tổ chức Hội đồng nhân dân và Uỷ ban nhân dân (26/11/2003)
Bố cục (28 điều)
Điều 1. Ban hành quy định tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn thuộc tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu. Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 10 ngày kể từ ngày ký. Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh; Giám đốc Sở Nội vụ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các xã, phường, thị trấn; Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./. Chương I — QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1. Đối tượng và phạm vi điều chỉnh Điều 2. Nguyên tắc tuyển dụng Điều 3. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển Điều 4. Thi tuyển Điều 5. Xét tuyển Điều 6. Ưu tiên trong tuyển dụng Điều 7. Chế độ thu và quản lý, sử dụng phí thi tuyển, xét tuyển Chương II — QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG Điều 8. Xác định nhu cầu tuyển dụng Điều 9. Thông báo tuyển dụng, tiếp nhận hồ sơ dự tuyển Điều 10. Hồ sơ dự tuyển Điều 11. Thành lập Hội đồng tuyển dụng Điều 12. Tổ chức thi tuyển, xét tuyển Điều 13. Thông báo kết quả tuyển dụng Điều 14. Giải quyết khiếu nại, tố cáo và phúc khảo Điều 15. Công nhận kết quả trúng tuyển Điều 16. Thời hạn ra quyết định tuyển dụng và nhận việc Điều 17. Báo cáo kết quả tuyển dụng Điều 18. Chế độ đối với người tập sự Điều 19. Hướng dẫn tập sự Điều 20. Chế độ, chính sách đối với người hướng dẫn tập sự Điều 21. Công nhận đối với người hoàn thành chế độ tập sự Điều 22. Hủy bỏ quyết định tuyển dụng đối với người tập sự Chương IV — TỔ CHỨC THỰC HIỆN Điều 23. Trách nhiệm của Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị Điều 24. Các cơ quan, tổ chức và cá nhân vi phạm Quy định tuyển dụng công chức cấp xã, tùy theo tính chất, mức độ vi phạm bị xử lý kỷ luật hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định. Điều 25. Trong quá trình triển khai thực hiện, nếu có vướng mắc, Ủy ban nhân dân cấp huyện và các cơ quan liên quan báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét sửa đổi, bổ sung cho phù hợp./.
vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.