Thông tư 07/2019/TT-BGDĐT

Quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và xếp lương nhân viên giáo vụ trong trường phổ thông dân tộc nội trú; trường trung học phổ thông chuyên; trường dự bị đại học và trường dành cho người khuyết tật công lập

Tình trạng

Hết hiệu lực

Ngày ban hành

02/05/2019

Ngày có hiệu lực

—

Hết hiệu lực

12/02/2023

Hết hiệu lực từ 12/02/2023 theo điều khoản hiệu lực của 22/2022/TT-BGDĐT: “Thông tư này thay thế Thông tư số 07/2019/TT-BGDĐT.”

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Quan hệ với văn bản khác

Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)

• 22/2022/TT-BGDĐT (12/02/2023)

Bố cục (8 điều)

Chương I — NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
  Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng
  Điều 2. Mã số chức danh nghề nghiệp nhân viên giáo vụ
Chương II — TIÊU CHUẨN CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP, BỔ NHIỆM VÀ XẾP LƯƠNG THEO CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP
  Điều 3. Tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp nhân viên giáo vụ
  Điều 4. Nguyên tắc bổ nhiệm và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp đối với nhân viên giáo vụ
  Điều 5. Bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp nhân viên giáo vụ
  Điều 6. Cách xếp lương
Chương III — ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
  Điều 7. Tổ chức thực hiện
  Điều 8. Hiệu lực và trách nhiệm thi hành

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.