Quyết định 1789/2007/QĐ-UBND

BAN HÀNH QUY ĐỊNH VỀ TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC TRONG CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CỦA NHÀ NƯỚC

Tình trạng

Hết hiệu lực một phần

Ngày ban hành

14/05/2007

Ngày có hiệu lực

24/05/2007

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Quan hệ với văn bản khác

Bố cục (29 điều)

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này “Quy định về tuyển dụng viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước thuộc tỉnh”.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 10 ngày kể từ ngày ký và thay thế Quyết định số 1068/2005/QĐ - UBND ngày 25 tháng 3 năm 2005 của Uỷ ban nhân dân tỉnh Hải Dương ban hành quy định tạm thời về thi tuyển viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước; Quyết định số 2437/2005/QĐ-UBND ngày 13 tháng 6 năm 2005 của Uỷ ban nhân dân tỉnh Hải Dương về việc sửa đổi, bổ sung điểm 1 điều 12 Quy định tạm thời về thi tuyển viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước ban hành kèm theo Quyết định số 1068/2005/QĐ-UBND ngày 25 tháng 3 năm2005 của Uỷ ban nhân dân tỉnh Hải Dương.
Điều 3. Chánh Văn phòng Uỷ ban nhân dân tỉnh; Giám đốc Sở Nội vụ; Thủ trưởng các sở, ban, ngành; Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các huyện, thành phố căn cứ Quyết định thi hành.
Chương I — NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
  Điều 1. Đối tượng phạm vi áp dụng
  Điều 2. Nguyên tắc tuyển dụng viên chức
  Điều 3. Căn cứ xác định chỉ tiêu cần tuyển
  Điều 4. Cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức
  Điều 5. Xây dựng và phê duyệt kế hoạch tuyển dụng viên chức
  Điều 6. Thành phần Hội đồng:
  Điều 7. Điều kiện và hồ sơ dự tuyển viên chức
  Điều 8. Đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng:
  Điều 9. Công nhận kết quả tuyển dụng, danh sách trúng tuyển, ký hợp đồng làm việc và nhận việc:
Chương II — TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC BẰNG HÌNH THỨC XÉT TUYỂN
  Điều 10. Nhiệm vụ quyền hạn của Hội đồng xét tuyển viên chức:
  Điều 11. Nội dung xét tuyển và cách xác định người trúng tuyển:
Chương III — TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC BẰNG HÌNH THỨC THI TUYỂN
  Mục 1 — : Nội dung thi, hình thức thi, nguyên tắc xác định người trúng tuyển
    Điều 12. Nội dung thi, hình thức thi
    Điều 13. Cách tính điểm trong kỳ thi tuyển và nguyên tắc xác định người trúng tuyển:
  Mục 2 — : Nhiệm vụ quyền hạn của Hội đồng thi tuyển
    Điều 14. Nhiệm vụ quyền hạn của Hội đồng thi tuyển:
    Điều 15. Nhiệm vụ, quyền hạn của các thành viên Hội đồng thi tuyển
  Mục 3 — : Ban coi thi
    Điều 16. Ban coi thi do Chủ tịch Hội đồng thi tuyển viên chức quyết định thành lập.
    Điều 17. Nhiệm vụ, quyền hạn của các thành viên Ban coi thi
  Mục 4 — : Ban chấm thi
    Điều 18. Ban chấm thi do Chủ tịch Hội đồng thi tuyển viên chức quyết định thành lập.
    Điều 19. Nhiệm vụ của các thành viên Ban chấm thi:
  Mục 5 — : Chấm phúc khảo bài thi viết
    Điều 20. Ban chấm phúc khảo bài thi viết do Chủ tịch Hội đồng thi tuyển viên chức quyết định thành lập.
    Điều 21. Quy định việc chấm phúc khảo bài thi viết.
  Mục 6 — : Đề thi tuyển viên chức
    Điều 22. Quy định về làm đề thi tuyển:
Chương IV — KHEN THƯỞNG, KỶ LUẬT ĐỐI VỚI CÁN BỘ LÀM CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC
  Điều 23. Về khen thưởng:
  Điều 24. Về kỷ luật:
Chương V — TỔ CHỨC THỰC HIỆN
  Điều 25. Trách nhiệm của sở, Ủy ban nhân dân cấp huyện.
  Điều 26.

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.