Quyết định 15/2013/QĐ-UBND

Về việc phân cấp tuyển dụng công chức, viên chức và lao động hợp đồng trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc tỉnh Thái Nguyên

Tình trạng

Hết hiệu lực toàn bộ

Ngày ban hành

06/07/2013

Ngày có hiệu lực

16/07/2013

Hết hiệu lực

17/01/2015

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Quan hệ với văn bản khác

Bị thay thế / bãi bỏ bởi (1)

• 01/2015/QĐ-UBND — Về việc ban hành Quy định phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, tiền lương, cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng trong các cơ quan, đơn vị thuộc tỉnh Thái Nguyên (07/01/2015)

Thay thế / bãi bỏ (2)

• 46/2011/QĐ-UBND — Về việc phân cấp và quy định việc tuyển dụng công chức tỉnh Thái Nguyên (18/10/2011)
• 47/2011/QĐ-UBND — Về việc Quy định thẩm quyền tuyển dụng viên chức vào các đơn vị sự nghiệp công lập của tỉnh Thái Nguyên (18/10/2011)

Hướng dẫn thi hành (9)

• 16/2012/TT-BNV — Ban hành Quy chế thi tuyển, xét tuyển viên chức; Quy chế tổ chức thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức và Nội quy kỳ thi tuyển, thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức (28/12/2012)
• 15/2012/TT-BNV — Hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức (25/12/2012)
• 12/2012/TT-BNV — Quy định về chức danh nghề nghiệp và thay đổi chức danh nghề nghiệp đối với viên chức (18/12/2012)
• 13/2010/TT-BNV — Quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức (30/12/2010)
• 58/2010/QH12 — Viên chức (15/11/2010)
• 24/2010/NĐ-CP — Quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức (15/03/2010)
• 22/2008/QH12 — Cán bộ, công chức (13/11/2008)
• 43/2006/NĐ-CP — Quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế và tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập (25/04/2006)
• 11/2003/QH11 — Tổ chức Hội đồng nhân dân và Uỷ ban nhân dân (26/11/2003)

Bố cục (7 điều)

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng:
Điều 2. Về tuyển dụng công chức:
Điều 3. Về việc tuyển dụng viên chức:
Điều 4. Về hợp đồng lao động:
Điều 5. Sở Nội vụ có trách nhiệm:
Điều 6. Quyết định này có hiệu lực sau 10 ngày kể từ ngày ký, thay thế các Quyết định số 46/2011/QĐ-UBND ngày 18/10/2011 của UBND tỉnh về việc phân cấp và quy định việc tuyển dụng công chức tỉnh Thái Nguyên; Quyết định số 47/2011/QĐ-UBND ngày 18/10/2011 của UBND tỉnh về việc quy định thẩm quyền tuyển dụng viên chức vào các đơn vị sự nghiệp công lập của tỉnh Thái Nguyên. Bãi bỏ các quy định trước đây trái với quyết định này.
Điều 7. Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, thủ trưởng các sở, ban, ngành, Chủ tịch UBND cấp huyện, thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp thuộc tỉnh, các cơ quan, đơn vị, tổ chức và cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.