Nghị định · Chính phủ

Nghị định 63/2015/NĐ-CP

Quy định chính sách đối với người lao động dôi dư khi sắp xếp lại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu

Tình trạng: Còn hiệu lực
Ngày ban hành: 22/07/2015
Ngày có hiệu lực: 15/09/2015

Đọc toàn văn bản chính thức ↗ Nguồn: vbpl.vn

Văn bản có giá trị pháp lý là bản đăng trên Công báo điện tử / Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật. vandap chỉ tóm tắt, phân tích và dẫn tới bản chính thức.

Lịch sử sửa đổi So sánh các phiên bản Văn bản liên quan

Quan hệ với văn bản khác

Được hướng dẫn bởi (2)

Thay thế / bãi bỏ (1)

91/2010/NĐ-CP — Quy định chính sách đối với người lao động dôi dư khi sắp xếp lại Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do nhà nước làm chủ sở hữu (20/08/2010)

Hướng dẫn thi hành (3)

10/2012/QH13 — Lao động (18/06/2012)
10/2012/QH13 — Lao động (18/06/2012)
32/2001/QH10 — Tổ chức Chính phủ (25/12/2001)

Bố cục (11 điều)

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Điều 2. Đối tượng áp dụng
Điều 3. Chính sách đối với người lao động dôi dư được tuyển dụng lần cuối cùng trước ngày 21 tháng 4 năm 1998 hoặc trước ngày 26 tháng 4 năm 2002
Điều 4. Chính sách đối với người lao động dôi dư được tuyển dụng lần cuối cùng từ ngày 21 tháng 4 năm 1998 hoặc từ ngày 26 tháng 4 năm 2002 trở về sau
Điều 5. Chính sách đối với người đại diện phần vốn của công ty
Điều 6. Thời gian làm việc để làm căn cứ tính chế độ
Điều 7. Tiền lương làm căn cứ tính chế độ
Điều 8. Nguồn kinh phí thực hiện chính sách đối với người lao động dôi dư trong công ty thực hiện sắp xếp lại
Điều 9. Trách nhiệm của công ty thực hiện sắp xếp lại và công ty sau khi sắp xếp lại
Điều 10. Trách nhiệm của cơ quan, tổ chức
Điều 11. Hiệu lực thi hành

vandap cung cấp thông tin pháp luật, không phải tư vấn pháp lý. Với vụ việc cụ thể, hãy hỏi luật sư hoặc Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước.